去年新增加的加密编码人员减少了48% – 开发者报告
去年新增的加密编码人员减少了48%
根据Electric Capital的开发者报告的研究,过去一年中进入加密货币领域的新开发者数量减少了近50%。
加密货币开发者生态系统的最新衡量指标表明,长期从事该行业工作超过一年的开发者比离职的开发者提交更多的代码并工作更多天数。
根据数据,截至6月1日,加密货币生态系统中估计有21,300名每月活跃的开源开发者。自2022年6月以来,该领域的开发者数量下降了22%。
需要注意的是,离开该领域的开发者被归类为在该行业工作不到一年的“新手”。考虑到这些开发者在过去12个月中贡献的代码不到总代码提交量的20%,因此他们离职对整体影响较小。
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从事加密货币行业已有一年以上的长期开发者负责超过80%的代码提交。
开发者报告估计自2022年6月以来有大约7,700名新手开发者离开该领域。在该行业工作不超过两年的新兴开发者数量增加了1650人,而在加密货币领域有两年以上经验的资深开发者数量增加了150人。
该报告指出,新手开发者减少是因为更少的程序员在加密货币领域探索工作机会。这在持续的熊市和对更广泛的加密货币市场的抑制之下进一步恶化。
分析师还指出,尽管2023年新开发者的留存率明显低于2022年和2021年,但在较长时间范围内,这种趋势并不“异常”。
“如果我们从2015年开始观察新成员留存分析,我们会发现在熊市中加入的开发者离职更快。”
新手开发者通常在市场高峰时进入加密货币领域。在2018年1月的加密货币市场高峰后的六个月内,新手开发者占据了70%的比例。在2021年11月市场创下历史新高后的六个月内,新手开发者占据了60%的比例。
与此同时,新兴和资深开发者往往在加密货币领域进入熊市阶段时占主导地位。
2022年下半年,随着公司为应对艰难的市场条件而裁员,整个加密货币行业发生了一系列裁员。根据Cointelegraph的市场调研,从2023年2月开始,裁员数量有所减少。
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